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Wie Sie den ersten Schritt für Ihre Karriere bei VERO setzen und welche Unterlagen wir dafür erwarten.

Der richtige Zeitpunkt. Der richtige Zeitpunkt für eine Bewerbung bei VERO ist stets jetzt. Doch idealerweise bewerben Sie sich mindestens zwei Monate vor Ihrem gewünschten Einstiegstermin, um sich und uns den entsprechenden Zeitspielraum für eine optimale Abwicklung Ihres Einstiegs bei VERO zu ermöglichen.

Die richtige Form. Ihre Bewerbung sollte in jedem Fall enthalten:
  • ein Anschreiben, in dem Sie sich kurz vorstellen und die Motive für Ihre Bewerbung darlegen
  • einen übersichtlich gegliederten tabellarischen Lebenslauf mit Foto
  • Kopien Ihrer wichtigsten Zeugnisse (Matura, Vordiplom oder Zwischenprüfung, Diplom, Promotion etc.) sowie
  • Bescheinigungen über Praktika und eventuelle Arbeitszeugnisse.

Die einzelnen Schritte. Sobald wir Ihre vollständigen Unterlagen erhalten haben, antworten wir Ihnen schnellstmöglich. Bei entsprechend aussagekräftiger Bewerbung vereinbaren wir zum frühest möglichen Termin ein weiterführendes persönliches Gespräch mit Ihnen an einem unserer Standorte.

Offene Stellen bei VERO. Detaillierte Informationen über aktuell offene Positionen und Karrierechancen bei VERO finden Sie hier. Sollte die von Ihnen gewünschte Tätigkeit oder Ausbildungsmöglichkeit derzeit nicht verfügbar sein: Wir sind stets um maßgeschneiderte, individuelle Lösungen bemüht und freuen uns daher über Ihre Initiativbewerbung! Jede Bewerbung wird von uns eingehend überprüft und beantwortet. Bei entsprechend aussagekräftigen Initiativbewerbungen melden wir uns umgehend bei Ihnen mit der Einladung zu einem weiterführenden persönlichen Gespräch.

Bei Fragen kontaktieren Sie uns bitte unter personal@vero.at.
 
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